FAQ

よくあるご質問にお答えします

スタッフの平均年齢はどのくらいですか?

36.1歳です。(平成26年1月現在)

社内の雰囲気を教えて下さい

いつもにぎやかで活気あふれています。
規律の中にも自由にモノが言える環境があり、上司とのコミュニケーションもスムーズです。
仕事面では年齢などに関係なく、責任ある仕事を任されるため、やりがいをもって仕事することができます。

女性スタッフは、多いですか?

男女比は6:4で、男性が多いですが、当社では男性・女性の差別は一切なく、平等にチャンスがあります。
女性だけで立ち上げた企画部署ができたり、女性アドバイザーが受注件数トップを獲得するなど、大切なのは本人の実力と意志です。

取得しておいた方がいい資格はありますか?

採用条件となる資格は特にありません。
不動産・住宅関係は、「宅地建物取引主任者」「建築士(1級・2級)」「施工管理技士(1級・2級)」など、
飲食関係は、「調理師免許」などを持っておくと業務でも役に立つことがあります。

車の免許は必要ですか?

不動産・注文住宅事業部の全職種は、必須の資格となります。
営業職技術職はもちろんのこと、一般職でも車で移動することがあります。

住宅業界(飲食業界)の経験がないとだめですか?

当社には、住宅業界(飲食業界)経験がない、浅い状態でスタートした社員がほとんどです。
最初は戸惑う事もあると思いますが、研修制度もあり、先輩スタッフのフォローもあります。
また、当社の行動指針「お客様の気持ちになって考える(お客様目線)」という営業の基本は、どの業界でも同じだと思いますので、業界経験がなくても、フットワークの良さや、はきはきした対応で社内に刺激を与えていって下さい。

残業・休日出勤はありますか?

部署によって違いはありますが、確かにあります。
やはり、住宅と言うのは、一生のうちで一度の買い物と言われるくらい、大きな買い物ですから、お客様にきちんとご納得いただいて満足のいく住まいをご提供したいと考えています。
ですので、お客様とのご商談で、とことんお話させて頂いて気がつけば午前0時前・・・ということも稀にあります。
とはいえ、そうして得たお客様との信頼関係、そして受注契約を頂いた時は、何事にも代えがたい充実感と感動を得る事ができます。
当社には、「でっかく稼いででっかく遊ぶ」というスローガンもあって、目一杯仕事を頑張って、目一杯遊ぶ、オンとオフを上手に切り替えて、メリハリよく働ける環境が整っています。
頑張った人には長期休暇という報奨制度があったりします。